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          人才发展

          Talent development

          人才发展

          九典制药把人才的培养和职业发展置于战略高度,不断给员工提供学习和挑战自我的机会,充分挖掘人的潜能,促进人才的成长。目前九典制药已建立了培训与员工职业发展双通道,为积极上进的员工提供发展平台,帮助员工更加专注于自身未来的发展方向并实现自身价值。

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          九典学院按照“总体规划、分步实施”的思路,明确培养目标,严格培训选拔等进出机制,采用学分制管理,“引进来”与“走出去”相结合,结合九典视界,注重培训实效,稳步推进公司各业务单元、各类型、各级别人员的培训工作。

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